汽車銷售面試技巧大全供大傢參考

不打無準備之仗 這是銷售人員都明白的道理，在面試前充分的準備更是重要，因此，汽車銷售面試技巧的第一個技巧就是事前的準備。衣著方面是馬虎不得瞭，飽滿的信心自然胸有成竹；除此以外還要對資料進行準備1、汽車行業市場簡單情況。2、要面試公司的簡單情況。例如汽車品牌的歷史和車型等。3、個人面試汽車銷售的優點，及個人一些對於行業的看法等。（以備面試官的提問）

講求實戰 相信沒有一個用人單位會不喜歡工作積極、主動的雇員的，很多企業喜歡招聘應屆畢業生看中的就是他們的工作熱情和活力。 1、要在求職過程中把你對這份工作的渴望和熱愛表現出來！特別是有些條件不是很好，很容易因為學歷或者某些硬件資格沒達到要求而被刷下來的求職者。 2、如果實際能力較突出，但又難以在簡歷上體現出來，就更要積極主動出擊，爭取得到有用人決定權的招聘官的瞭解和肯定。可以自己開辟多些途徑，比如說打電話或者直接上門拜訪等等，但有一個前提就是不要讓別人覺得你煩”。

靈活應變 例如面試官問“如果你覺得你各方面都是按照公司章程來做的，但客戶就是不滿意，或者是客戶提出一些與公司利益相沖突的要求，你在不得罪客戶的情況下會怎樣處理?” 回答提示：委婉的向顧客說明此要求是不符合公司規章制度的，會危害公司的利益。反過來向顧客說明公司與客戶的關系，讓顧客明白公司與客戶的關系是雙贏的，隻有公司的利益得到瞭保障，才能為顧客提供更多更優質的服務，這樣顧客的利益其實也是得到最大化的。

結束 面試結束後，並不意味著你的面試整個過程結束瞭。這點在汽車銷售面試技巧中也是不可忽視的。 1、在面試後的二、三天內，你必須給主試人寫一封短信或打個電話。首先感謝他為你所花費的精力和時間，為你提供的各種信息。然後問他“是否已經作出決定瞭？”這個電話可以表示出你的興趣和熱情。你還可以從他的口氣中聽出你是否有希望。 2、如果你在打電話打聽情況時覺察出自己有希望中選，但最後決定尚未作出，那你就在一、兩個星期後再打一次電話催催。在通話過程中有必要說明以下2點的： a、你覺得有必要重新強調一下自己的優點。 b、你又發現瞭一些新的理由、成績或經驗，有必要讓他們知道。 得到一次面試機會不容易，不要輕易放棄希望。 3、如果面試看起來很成功，但結果卻是落選瞭。面試時，大多數的主試人都盡量隱藏他們的真正意圖，不會輕易讓你看出來。萬一他人通知你落選瞭，你也應該虛心地向他人請教你有哪些欠缺，以便今後改進。