2019富士康招工條件 富士康招聘要求

1、年齡條件：18—45男女均可。（年齡階段按廠區最新要求為準）。

2、身體條件：身體心理健康，無傳染性疾病，手和手臂上沒有煙疤不能超過1個，不能有明顯紋身。

3、報到資料：攜帶身份證原件，復印件正反面2張，一寸照片8張，50元體檢費（進場後報銷）。

4、前三個月基礎工資2000+全勤獎200+津貼200+加班費=3300--4500元以上（綜合工資），三個月後基本工資增加到2200元，綜合工資3500-4800

5、超過每日8小時工作時加班1.5倍工資，周六日加班2倍工資，法定節假日加班3倍工資發放，每周單休，春節休假。

6、過春節有年終獎，五一有績效獎。

7、進廠後，企業與員工簽定勞動合同，並繳納保險，員工進廠發兩套工衣，免費洗除內衣之外的衣服。

8、安排宿舍，夥食(一日三餐，二葷一素,晚餐有水果；周一,四有牛奶)；住宿：集團宿舍皆配備有空 調、風扇、洗澡間、飲水機、電視房等設備供員工使用；免費娛樂（棋牌.足藍拍球.健身房.上網等) 。

9、小病園區醫務室免費治療，大病在指定醫院憑發票報銷80%。

10、公司每半年進行薪資調整，表現優秀的員工，公司將予以晉升為基礎技術、管理幹部，公司每年根據員工表現及公司營運業績，發放年終獎金與持續服務獎金。